İş kazası hasebiyle zarara uğrayan işçinin tazminat misilı taleplerine bakarak değişir. Oluşturulan maddi tazminat davasında işçi dundaki kalemleri dilek edebilir: Mahkemece bu maddi ve hukuki olgular nazara allıkınmaksızın makaslamaklı şekilde hüküm verilmesi asıllar ve yasaya aykırı olup bozma nedenidir. İş kazası oluş tarihinden ahir 3. iş gününe kadar eğer SGK https://gaiaathome.eu/gaiaathome/show_user.php?userid=319958