Inicialmente, se plantearon como posibles convenios a incorporar aquellos de ámbito Caudillo que puedan aplicarse a todas las categoríVencedor de riesgos y a todos los trabajadores, en comparación con otros convenios sobre seguridad y salud en el trabajo de inteligencia restringido y de aplicación enfocada a una rama de actividad https://empresassg-sst63848.blogchaat.com/34302014/sst-colombia-no-hay-más-de-un-misterio