La valoración de puestos es un método que utilizan las empresas, sobre todo los departamentos de RRHH, para dar un valía relativo a los puestos de trabajo. Una oportunidad que se hayan recopilado todos los datos necesarios, es hora de llevar a mango la evaluación propiamente dicha. Utiliza los criterios https://hectoryvgsz.blogdon.net/indicadores-sobre-analisis-puesto-de-trabajo-que-debe-saber-51550836